enneagramme aix en provence

Objectifs Formation Ennéagramme Aix en Provence : Savoir comment faire évoluer concrètement son profil Intégrer des façons de se centrer davantage dans ses potentiels Programme de formation : Rappel des différents profils et de leurs fonctionnement Identifier les caractéristiques de l'ego et de l'esprit Comprendre les enjeux de nos habitudes Anticiper et gérer les situations difficiles Expérimenter des pratiques pour pouvoir vivre des changements profonds et utiles pour sa vie Echanger sur les vécus de chacun après chaque pratique Partager les préoccupations de son profil et identifier des leviers de changements Mettre en place dans son quotidien des pratiques puissantes de développement

Objectifs Formation Ennéagramme Aix en Provence : Identifier et comprendre son sous-type de personnalité Mettre en place des méthodes pour faire évoluer ses potentiels Programme de formation : Présentation/rappel des objectifs et du programme Relevé des attentes des stagiaires Présentation de la façon dont le sous-type se met en place Comprendre les caractéristiques et impact du sous-type Exercices individuels de mise en illustration de ses contraintes/objectifs Présentation des sous-types sur les 3 catégories Echanges en sous-groupes sur son positionnement dans chacune des 3 catégories Présentation des 27 sous-types Questions/réponses afin d’assimiler les connaissances Identifier les sous-types dans son environnement Dynamique et supports

Objectifs Formation Ennéagramme Aix en Provence : Optimiser sa communication avec tous les profils de personnalité. Acquérir des clés de motivation pour soi et les autres. Programme de formation : Rappel des différentes facettes de personnalités Exercices en sous-groupes par facettes de personnalité Témoignages des stagiaires sous la dynamique du formateur Mise en évidence pour chaque profil des points forts et points de vigilance Accéder aux leviers de motivations des profils Savoir comment ajuster sa communication en fonction de son interlocuteur Questions/réponses entre les participants Echanges en sous-groupes sur les compréhensions nouvelles des facettes Cas pratiques pour identifier des personnes de son