FORMATION COACH DE VIE/ENTREPRISE & INTELLIGENCE ÉMOTIONNELLE
À LYON
CERTIFICAT DE COMPÉTENCES
FORMATION COACH DE VIE/ENTREPRISE & INTELLIGENCE ÉMOTIONNELLE
À LYON
CERTIFICAT DE COMPÉTENCES
OBJECTIFS 2024-2025
- Acquérir le métier de coach professionnel dans toutes ses dimensions ou intégrer la posture dans son métier actuel tel que manager-coach…
- Savoir mettre en œuvre les compétences fondamentales de la pratique du coaching.
- Intégrer tous les outils pour accompagner dans le coaching de vie et d’entreprise, le management.
Modalités d’accès aux personnes handicapées :
Si vous souhaitez nous faire part d’un déficit sensoriel ou moteur,
contactez-nous afin d’étudier les possibilités de compensations disponibles.
DURÉE :
203 heures – équivalent 29 jours
Formule en elearning ou en présentiel ou mixte sur mesure
Nous contacter : Valérie au 06 19 44 67 73 ou Jessica au 06 09 45 75 82
PUBLIC :
Toute personne qui souhaite devenir coach ou intégrer la posture de coach dans son quotidien : manager coach…
PROFESSIONNELS DE L’ACCOMPAGNEMENT
Travailleur social, éducateur spécialisé, manager salarié qui souhaitent obtenir de nouveaux outils d’accompagnements et développer du coaching en interne dans leur entreprise.
PROFESSIONNELS DE LA RELATION D’AIDE
HypnotHérapeutes, psychopraticiens, systémiciens et praticien en thérapie brève qui souhaitent diversifier leur pratique, et s’orienter vers un accompagnement axé « action » et développement de compétences.
PROFESSIONNELS DE L’ENSEIGNEMENT
Pour développer leur posture de pédagogue / Entrepreneurs et dirigeants : pour développer vos qualités de leader et de manager, pour accompagner vos équipes et leur développement.
PROGRAMME/DATES ET TARIFS :
Télécharger le catalogue
PROGRAMME FORMATION
MODULE 1 : LES FONDAMENTAUX DE LA RELATION À SOI ET AUX AUTRES
MODULE 2 : LES FONDAMENTAUX DU COACHING AVEC LA POSTURE DE COACH ET LE COACHING ORIENTÉ SOLUTIONS
MODULE 3 : LA DYNAMIQUE DU COACHING ET DES OUTILS DE CHANGEMENT
MODULE 4 : LE COACHING DE VIE/ENTREPRISE & INTELLIGENCE ÉMOTIONNELLE
LA VALIDATION DU PARCOURS
LES SPÉCIALISATIONS/EXPERTISES/OPTIONS
DYNAMIQUE ET SUPPORTS PÉDAGOGIQUE
MOYENS PÉDAGOGIQUES, TECHNIQUES ET D’ENCADREMENT
- Les moyens pédagogiques : Un support pédagogique complet est remis, à postériori de la séquence de formation, qui expose de manière claire et concise l’ensemble des contenus du programme délivré.
- Les moyens techniques : Nous sommes équipés de tout le matériel nécessaire pour la bonne conduite des séminaires en terme de support distanciel.
- Les moyens d’encadrement : Jean-Jacques Verger qui est le directeur et fondateur de l’organisme de formation encadre la formation. Formateur en communication, management, efficacité et méthodologie professionnelle. Formé au métier de formateur avec Cohésion International et avec un parcours de 19 ans en entreprise à des postes de responsable grands comptes France et de manager (Directeur régional, directeur des ventes et directeur commercial France) dans des groupes de luxe américains, français et japonais.
Jean-Jacques Verger est d’un niveau BAC +5 diplômé d’un DESS CAAE (certificat d’aptitude à l’administration des entreprises) et formé au « management situationnel : l’exercice du leadership au quotidien » au sein de CSP Formation Paris.
Coach professionnel certifié RNCP et qui a suivi ses formations validées chez Transformance, coaching ways international et titulaire d’un DU Exécutive Coaching à Cergy Pontoise, il intervient dans des missions de coaching.